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常態支持體育產業 選手才能發亮

林志怡 2021/09/02 12:29 點閱 2469 次
東奧空手道教練黃昊昀認為,體育署黃金計畫還有改善空間。(Photo by 林志怡/台灣醒報)
東奧空手道教練黃昊昀認為,體育署黃金計畫還有改善空間。(Photo by 林志怡/台灣醒報)

【台灣醒報記者林志怡台北報導】台灣在 2020 年東京奧運創下歷史最佳成績,「正國會」綠委莊競程、陳瑩、陳亭妃、黃秀芳、陳歐珀、陳柏惟、陳秀寶等召開記者會強調,訓練過程中,後勤團隊的貢獻也相當重要,體育署應改善後勤人力的待遇、常態性支持體育產業的方案,並全面檢討對於選手的待遇是否公平。

後勤不能少

台灣於 2020 年東奧共奪下兩面金牌、四面銀牌、六面銅牌,創下史上最佳紀錄,莊敬程認為,體育署投注 12 億的黃金計畫,提供 38 位奧運選手共 11 個訓練項目,肯定在過程中提供了一定的加乘效果,其中也包含教練、防護員、物理治療師、心理諮商師等資源。

但擔任今年東奧空手道銅牌選手文姿云教練的黃昊昀指出,參與國家訓練中心本次計畫的教練薪水其實相對偏低,在外就業、開業的收入都高於國家支付的薪資,因此不太可能長期留在國家體系,且未來應朝向提供每位選手固定後勤人員的方向研議,才能更全面地掌握選手狀況、提供最適協助。

此外,陳亭妃提到,選手要站上賽場,有很多關卡要突破,政府不能等到選手有奪牌時才提供補助,否則很多潛在選手在站上賽場前,就會因經濟條件不足,在早期的關卡就放棄。多位教練也認為,體育署不能歧視冷門運動項目或奪牌機率不高的選手,應給予等同的資源與協助。

訓練要科學

另一方面,莊競程則提到,傳統訓練下,教練都說選手資質一流,但實際上常輸給日本、韓國等在頂尖運動隊伍配置科研團隊的國家,優秀科研團隊空有技術,但沒有適當門路參與國家訓練、協助選手發揮最佳狀態,未來應推動產、官、學、研合一,落實運動科學策略。

莊競程也強調,運動產業在全世界都有不容小覷的潛在商機,除體育署外,科技部等部門應積極推動運動產業發展,將生理、心理、裝備研發等各領域結合頂尖人才,壯大產業人才庫,也讓選手退休後可以有其他就業出路,完善整體產業鏈。



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