【台灣醒報記者杜胤廣台北報導】「文化工作者是資產而非成本負擔！」台灣出版陣線發言人作家鴻鴻表示。以作家與出版業者為主的文化勞工者1日走上街頭。作家高翊峰表示，文化界長期都處在高工時、低薪資的困境，從未將「人」當作產業的「資產」看待。文化部表示，應先將文化勞動者的狀況和勞動部溝通，才能商討如何啟動勞工方案。
「台出陣」在五一勞動節當天號召了眾多作家與出版業參與文化勞工，包括作家高翊峰、李昂、導演柯一正、鴻鴻以及編輯、作家、設計、攝影、譯者、企劃等眾多文化產業從業人員，走上凱道遊行，一方面希望匯集文化勞工的力量盼了解文化工作者勞動狀況，另一方面也希望降低服貿協議對文化勞動環境的衝擊。
「我們要求文化部應立即針對文化勞動環境進行調查報告。」作家高翊峰表示，文化工作一直是高工時、高耗腦力、高手工、高勞動的產業，從過去到現在，從未將文化勞工的勞動薪資結構與環境，涉入重要調查項目，因此，必須要在產業調查上，針對從業勞工薪資與工時狀況進入調查。
鴻鴻指出，台灣編輯、企劃人員、譯者的薪資水準長期低迷，仍停留在10年前的狀況，薪水不僅沒增加，工作量卻日益暴增，一位出版社編輯一個月負責出兩到三本書的情況時有所聞，出版社與資方也有以書養書、維繫營業額的需求，但低薪與惡劣的環境，長期下來造成的後果，只會損害出版品質，文化部卻始終沒有替文化勞工爭取權益，只是在不斷投資一堆硬體建設。
大塊文化主編林盈志表示，出版社因無力面對大環境變化，常常在人事雇用成本上，大量外包與約聘，行政院新聞局2010年的「圖書出版產業調查報告」就發現台灣近五成的圖書出版公司，大量使用人力外包的方式降低成本，這些外包工作包括翻譯、編校、排版、美術設計等，其中翻譯、美術設計與文案撰寫，更是經常由SOHO族來承接，惡意扣款的事件層出不窮。
「文化工作者能提出勞動狀態問題，這是很正面的事。」文化部長龍應台表示，過去文化部並不清楚勞動法規上有什麼機制可以幫助文化工作者，有可能需要另行規範才能保障文化工作者的權益，但未來也將與職訓局、經濟部等進行溝通，運用各部會現有資源，提供文化勞動者相關的職訓、保險、貸款等需求。
