人，生而平等。每個人都期望被同等的對待與尊重，更遑論身心障礙族群，因先天或後天影響，使得他們需要花更多的心力及勇氣，來面對與適應這多半僅考慮到「一般人」權益的社會。
我有一次和身障友人出遊，行至台北市某公立停車場停車，過程中碰到的種種事情，讓我有所反思。
我只見停車場管理人員拿出一本簿子，但他打開簿子，我赫然發現上面密密麻麻的登錄身障者資料，舉凡姓名、電話、身分證字號、身障編號等個人資料一覽無遺，甚至要求在待銷帳的停車磁卡上簽名及註記身障編號，以利作業方便。
這些磁卡經機器回收，難以知道後續去向，有資料流失的風險。原以為這是號稱「首善之都」的待客之道，甫經詢問，更發現在台灣許多縣市依舊是以此方式進行查證，甚至不僅是停車權益，許多場域身心障礙者也會碰到需要「驗明正身」，但又「不好意思被發現」的窘境。
身心障礙者若能正向看待自身障礙狀況，是件好事，但面對敏感的《個資法》議題，不禁讓我思索，並非每位身障者都能如此正向看待自身狀況，且在處處講求人權的台灣，難道所謂「人權」或「個人資料保密」僅是「正常人」擁有的權利嗎？
對於相較少數、弱勢，且更需尊重的「身心障礙者」，難道我們不該更細緻的處理，並給他們多些關注嗎？我有個具體構思： 若身心障礙手冊等相關紙本識別證件，可加以整合並E 化，擁有類似悠遊卡、健保卡之形式與功能，除了可方便管理及調閱資料外，亦可省去身障者停車銷帳， 及享有福利而需查證相關資料時之不便，並可大幅提升個資的保密性。
更重要是，關懷不能淪為口號，設身處地思考並聆聽他們所需，實際針對待改善之處，加以付諸實行，才能真正落實平等。