【台灣醒報記者鄭羿菲台北報導】針對民眾不滿年金改革驟升7％至40.3％，「是因為蔡政府無法說清楚年改公平性與永續性的執行方式。」民進黨前立委簡錫堦24日在記者會上表示，年改方案只是延後破產，將成為年輕世代的壓迫與引起世代戰爭的導火線。台灣民意基金會董事長游盈隆也擔心說，「蔡政府處理年金改革的方式，已引起軍公教群體對蔡的反彈，甚至在經濟、例休等議題也有6至9成反對。」
不看好年改能成功
蔡政府推動年金改革的表現中，有45.9％的民眾滿意，不滿意的則有40.3％。親綠的台灣民意基金會24日在「蔡政府年金改革與經濟表現」民調記者會上公佈民調數據，在相關的問題中，進一步詢問「是否有信心蔡政府能做好年金改革」，卻發現沒有信心做好年改的民眾高達49.3％，高過沒有信心的41.4％。
民調中也顯示8月時對於蔡政府推動年金改革的表現，滿意的民眾佔55.9％，高於不滿意的33.3％，兩者相差22.6％，但1月差距卻只剩5.6％，不滿意的民眾遽升7％。
為顧及弱勢、青年
簡錫堦指出，民眾不滿是因為年金改革只有砍掉軍公教的優惠存款利率18％等不合理制度，但在220萬名月領1萬元以下的勞工退休人員卻沒有積極改進，根本未照顧到弱勢勞工，且對年輕人來說，年金改革的破產只延後20年，現在要逐年提高勞保費率到18％，但等到他們退休時年金再度瀕臨破產，「多繳、領不到，成為年輕世代反感的原因。」
「年金會議不應該只是找來利益團體互相批鬥，把社會氛圍越搞越混亂而已。」簡錫堦直言，「政府要真正改革年金，需要制定財稅『撥補增加』，及『自動減少給付』的機制。」他說，瑞典在1991年推動年金改革時，就是把公平性與永續發展都講清楚，且蔡政府也得有勇氣繼續推動「稅改」，否則只會越改越糟糕，甚至引來40歲以下的青年拒絕繳交勞保費用，成為世代戰爭的導火線。
軍公教成反對派
「年金改革看起來遍地烽火，但民調中滿意的民眾還略多於不滿意的民眾，人民基本上是肯定蔡政府的做法。」游盈隆表示，但需要注意的是「軍公教」族群，對所有的議題（包含經濟、蔡聲望、一例一休等議題）都有61.4～94.2％的不認同，軍公教已成為蔡政府施政路途上的「活火山」。
