【台灣醒報記者莊舒羽台北報導】年金改革仍無共識！行政院年金改革辦公室25日公布勞保費率將調高至18.5%，行政院政務委員林萬億近日受訪時也提到，若提高勞保級距，未來可能將保費負擔比率調整成5（雇主）比5（勞工）。對此，桃園產業總工會理事長莊福凱26日則建議，如果年金政策真要改革，政府應該要用稅收去介入重新分配。
老年貧窮化
莊福凱表示，民進黨提高勞保費率是為了讓勞保基本額度的基金可以變多，但實質上卻增加勞工的負擔，如果按照民進黨的社會勞工保險邏輯持續推動，未來青年失業率提高，社會保險的財務缺口也會越來越大，十年之後勢必會繼續重蹈年金需改革的覆轍。
針對民進黨所推出的增加保費、降低請領，延後退休三方政策，莊福凱認為這些做法至多是將年金制度的財源問題推延罷了，並無法解決未來因人口結構或薪資浮動而導致的年金財務黑洞，更無法保證勞工的老年退休生活。
年金改革從2012年延燒到現在，一直以「繳多、少領、延退領」的方向進行改革。莊福凱說，台灣的勞工大約有400萬人口，長期面對長工時、低工資的慘狀，每月平均工資不到3萬元，退休後最多只能領1萬8千元的退休金，導致老年貧窮化的問題產生。
架設基礎年金
「全國關廠工人連線」成員郭冠均則認為，現今的年金政策保障不足，大多是因為「職業年金」的制度設計不良，老年的保障隨青年在職的薪資波動；換句話說，低薪的人在老年只能得到較低的保障，對高薪的人來說，未來甚至要承擔更多的保費。
據行政院年金改革辦公室25日公布的資料，勞工保險費率要從現在的10%提高到18.5%，保費提高將近兩倍。郭冠均建議，年金政策不應只跟著社會保險政策進行，應該要以「降低職業年金，提升基礎年金」的方向推動，政府要以稅收的方式介入，消除因職業差異而保障不足的現象。
被問及要以什麼樣的稅收介入？郭冠均表示，「稅收的名目可以跟政府進行討論。」
