【台灣醒報特約記者陳玨明香港報導】台灣政府再次修改《勞動基準法》，一石激起千重浪；同時香港一波由基層清潔工人引發的罷工，燃燒一星期後，也引來全城關注。這班勞動市場中的「弱勢群體」，把矛頭直指港府近年為減輕成本而採用的外聘制度，為爭取基層工人的保障走出重要一步。
公司拖欠遣散費
這場罷工行動的源起，是因為服務長沙灣海麗邨的外聘清潔工，被舊僱主「民順清潔有限公司」拖欠遣散費，「民順」是海麗邨的原清潔服務供應商，但因投標落空，屋邨把潔淨服務合約轉為外聘予另一家「香港工商清潔服務有限公司」，而根據港府房委會的公開資料顯示，除海麗邨外，無獨有偶，工商清潔同時從民順清潔手中，奪下愛民邨及石圍角邨的新潔淨服務合約。
然而，工商清潔卻被揭發疑與民順共用同一辦公司，兩者關係密切，而民順就透過結束公司，來逃避承擔遣散工人的支出；關注工人權益的《惟工新聞》再發現，民順與工商兩間公司，在全港各處獲得的外聘合約總值超過1億港元，質疑海麗邨的情況或只是冰山一角。
不管怎樣都被剝削
而被拖欠遣散費的清潔工友，其實曾跟民順代表會面，但最終雙方談判破裂，因為民順竟然提出以港幣100元（約400元新台幣）一年的金額，計算年資工友的遣散費，被斥視工友如乞丐，民順代表最終意「加價」，但也只是把每年年資增加至港幣200元，工友表明絕不會接受。
與此同時，工商清潔也向工友作出利誘，提出轉職的工友，如一直緊守崗位，可獲發放1000港元，若員工於3日前返回崗位就可獲500港元，但員工年資卻會被重新計算，換言之，工友最終仍會被剝削。
維護香港清潔工權益
清潔工友盡心工作，最終卻換來被剝削遣散費的下場，社區的居民也紛紛對工友表示支持，直斥外聘商做法不合理，而一向為保生計而不敢發聲的工友，也因感到遣散費是應得的血汗錢，遂勇於發聲，甚至揚言如果不參與抗爭，全港的清潔工人都會成為被剝削的對象。
香港清潔服務業職工會連日來要求港府房署介入事件，同時檢討外聘制度，但一直不獲答覆，而在罷工行動踏入第9天，一批工友與工會成員在4日上午前往房屋署示威，要求與房屋署署長會面，部分人更闖入大樓內靜坐。房署僅回應，遣散費問題由勞工處跟進，勞工處則呼籲勞資雙方，繼續透過對話解決爭議。
