【台灣醒報記者林亭妤台北報導】靠1家醫院的護理師人力，擔起2家醫院的工作量？民進黨籍立委林靜儀10日踢爆，中國醫大護理師每月跨院支援亞大附醫的人次高達800人，要求衛福部、勞動部等相關部會徹底討論人力支援的合理性。衛福部照護司回應，亞大附醫的人力招募工作確實有必要再加強，呼籲院方重視護理師權益。
林靜儀近日接獲投訴，自亞洲大學附屬醫院去年8月啟動以來，中國醫大的護理師、專科護理師便頻被主管要求簽署「支援同意書」，每天都有高達30～40人次前往亞大附醫支援護理工作，今年4月總支援人次更超過1千人，亞大附醫的護理人力幾乎都來自中國醫大。
不同醫院之間依法可申請護理人員互相支援調配，據《護理人員法》第12條規定，護理人員執業，應在所在地主管機關核准登記之醫療機構、護理機構或其他經中央主管機關認可之機構為之，「但急救、執業機構間之支援或經事先報准者，不在此限。」
林靜儀質疑，亞大附醫自身雖然掛有將近60名護理師的牌照，但院方卻無法提出這60位護理師值班的班表，有假配置、真濫用之嫌；台中市衛生局醫管科科長洪美智也指出，當局前往稽查時，發現值班的護理師幾乎都來自中國醫大，甚至有護理師在半年內就支援了146天，縱然亞大附醫申請支援時都合乎法規，「但此種跨院跨科支援方式，確實不符合常理性。」
衛福部照護司簡任技正陳青梅也表示，一般而言，1個月支援人次逾200人已經很多，兩院支援人次每月高達800人，合理性與正當性都不夠，明顯亞大附醫執業的基礎人力不足，人力招募工作須再加強；她提醒，院方必須更重視護理師的權益，且讓護理師頻頻換院、換科別值班，對病患的照護也比較沒有保障。
法律給予醫護人力相互支援的合法性，也使醫院之間人力互調成為另一番派遣爭議，林靜儀呼籲，衛福部、勞動部等相關部會應就此現象通盤討論，勿讓護理師陷入困境，也別讓病患天天遇到的都是來自不同科別的護理師。
