【台灣醒報記者王承中綜合報導】徵兵可使國軍獲得穩定的兵源，募兵則能提供高素質的士兵，但以台灣面臨的安全威脅，放諸世界相同情況的國家皆採徵兵，唯獨台灣改行募兵。前國防部長高華柱曾言，「因為徵兵制被玩得不像徵兵制，所以才要推募兵制。」
自從民國91年，國防部開始進行推動募兵制的研究以來，台灣社會對於國軍兵員的來源陷入紛爭。支持徵兵制的認為，穩定的兵源及強大的後備力量，有助於台灣對抗中共；支持募兵制的認為，未來戰爭將以質取勝，募兵制將帶來量少質精的士兵，其餘人力可釋放到社會上進行各式生產，增加國家總體產出。
【義務役士兵來源穩定】
贊成採行徵兵制的人認為，儘管兩岸關係和緩，但在中共不放棄以武力犯台的情況下，中共仍是我國最大的假想敵，繼續實施徵兵制有助於國軍持續獲得穩定的兵源，且受過軍事訓練的國民，亦可成為戰時龐大的後備動員力量，進而厚植國防戰力；而在徵兵制下，服兵役成為國民的義務，也可以使國家得以用低廉的薪水獲得保衛國家的士兵。
紐約大學社會研究與公共政策副教授李瑞中曾指出，我國與美國的假想敵都是中共，照理說國軍的實力應與美軍看齊，才有辦法對抗中共，國防部應審慎看待募兵制造成兵源減少的後果。東華大學民族發展與社會工作學系教授施正鋒則說，徵兵還有社會階級融合的功能，透過集體生活的經驗，培養民族認同感。
【志願士兵素質高】
贊成採行募兵制的人認為，隨著武器愈來愈精密及高科技化，未來戰爭也將高強度化，軍隊的質將是決定勝負的關鍵，由於我國義務役役期僅剩1年，在扣除休假後，僅剩數月役期，難以實施扎實完整的訓練及累積經驗。為了維持國軍戰力，國軍應採行募兵制，招募役期長的志願士兵，且招募甄選過程中還可汰弱留強，兵源素質將比徵兵制高。
由於募兵制的兵源來自人民自願性的從軍，必須提出誘因來吸引青年加入，遭批將大幅提升人事成本，壓縮其他國防預算，但康寧護專助理教授閻亢宗指出，採行精兵政策的募兵制，可大幅縮減為應付大量義務役入營的開銷，如營房興建及訓練成本，據美國1987年審計署評估，在相同數量及戰力下，募兵制的人事成本較徵兵制減少26 億美元。
目前國內輿論對於募兵制多抱持著悲觀的看法，前國防部長高華柱的「因為徵兵制被玩殘，只好推募兵制」一語，似乎正好道出國軍推行募兵制背後最真實的無奈。綜觀世界上面臨強大安全威脅的國家，無人敢自廢武功採行募兵，我國改行募兵的創舉，是成是敗還有待觀察，但國人是否能共同承擔失敗的後果？
