【台灣醒報記者呂翔禾台北報導】明年在職勞工的額外進修費用從每3年7萬提升到10萬！勞動部長洪申翰25日公布明年勞動新制，包括最低工資28590元、增列移工考試語言、懷孕指引等。額外進修費用增加會讓相關預算支出增加9千萬。被問到立法院將修法，讓80歲以上長者可免評聘用照護移工，勞動部表示，現行方案已協助增聘照護移工，盼勿修法。
對想就業街友有補助
洪申翰表示，114年的最低工資將調升，時薪190元、月薪28590元，預計257萬勞工受惠；為了協助在職勞工進修，也推動「產業人才投資方案」，會補助在職勞工額外訓練費用，每人每3年累積費用從7萬提升到10萬元；技能檢定學科試題加列印尼、越南、泰國與菲律賓等4種外語輔助，且獲得工作許可的外國留學生、僑生可申請服務。
另外，勞動部也將增加補助地方列案輔導的街友，若有就業需求者，可補助面試服裝、協助修整儀容，還有交通與餐食補助，雇主若雇用地方政府輔導街友連續30天以上，可申請補助。勞保司司長陳美女則說，最低工資調整的後續，將由勞保局協助修正「勞工保險投保薪資分級表」 及 「勞工職業災害保險投保薪資分級表」、「 勞工退休金月提繳分級表」。
移工就業生育多保障
勞發署代理署長陳世昌強調，由於經濟部、衛福部在配電電纜裝修、地下電纜裝修、中西餐烹調、清潔等領域有需求，因此將相關考試增列外語服務，盼讓產業有更多人力需求。另外，移工在台可能面臨懷孕、生育等需求，勞動部與衛福部、教育部與移民署等部會研議「婦幼權益保障指引」，盼讓移工更多保障。
由於在職勞工的額外進修費用是用就安基金與就保基金支出，外界關注增加幅度，陳世昌回應表示，會增加9千萬，舊方案今年有11.9萬人申請、勞動部也有開5923門課讓民眾選擇。
反對80歲免評巴氏
立法院27日將審議《就業服務法》第46條，有多個版本希望80歲以上雇用照顧移工免評巴氏量表，對此，陳世昌表示，80歲以上不見得代表需要照護移工，移工是有限資源，勞動部近年透過多元免評的方式，今年核准的14.5萬個雇主中，已有7.4萬人免用巴氏量表、5.1萬人80歲以上，已可回應相關需求。
