【台灣醒報記者呂翔禾台北報導】「消防員從裝備、出勤時間等議題複雜，盼政府允許我們組成工會！」消防員工作權益促進會副理事長鄭少書24日針對本次屏東大火造成多位消防員殉職問題，受訪時表示，消防員涉及專業面向多，包括裝備更新、出勤時間與員工權益，很難只透過召開記者會向政府施壓，因此希望能組工會，未來才有機會避免「殉職才能換改革」。
組工會可有效協商
屏東縣明揚工廠22日發生嚴重火災，造成4名消防員不幸殉職，鄭少書受訪時用「自強運動」比喻說，雖然政府有進口好的設備，但管理不佳導致我國消防員無法因應現代化災害，以N95口罩為例，《職安法》規定要定期檢驗口罩密合度，但直到新冠疫情結束後，全國消防局都沒有做相關檢測。
「消防員權益複雜，很難透過召開記者會對政府施壓！」鄭少書強調，裝備、出勤等問題，需要透過工會與政府進行細膩的協商，因此他們希望能組成工會，讓政府聽取他們的意見，才能進行有效溝通。
公務員並非問題
對於社會各界所提到開放消防員籌組工會，行政院發言人林子倫24日發表聲明表示，因消防隊員具有公務員之身分，相關制度調整需經通盤性考量，行政院將持續與考試院研商，積極尋求可能的政策方案，期盼在兼顧穩定公務體系及提昇消防員權益的情況下，精進對於消防隊員的保障。
對此，鄭少書反駁說，教師、清潔隊員等公務員也都有組工會，因此公務員身分並非問題癥結點。他推測，政府不希望軍警消組成工會，避免罷工影響因應緊急狀況，但鄭少書坦言，在平常職場文化上，軍警消連稍微違抗的意志都沒有，多數從事此份工作的人大多具有愛心與責任心，但也需要更多權益保障。
盼適用《職安法》
消促會也曾於23日召開記者會，呼籲總統蔡英文與四位總統候選人表態支持消防員組工會，且讓消防員全面適用《職業安全衛生法》，並在《公務人員安全衛生辦法》中納入基層消防團體參與防護小組，並由中央補助地方補足防災量能與消防人力。
消促會指出，較於勞工適用《職安法》，公務人員的職安規範僅有殘缺的《防護辦法》，不僅無法在雇主未提供合適的防護裝備及防護設施時有效開罰，更缺乏明確的基層消防團體參與制度，他們呼籲消防員全面適用《職安法》，並且納入基層消防團體參與各級消防機關職業安全制度規劃。
