【台灣醒報記者呂翔禾台北報導】「勞退基金是確保市場穩定的重要機制，不應該改成『自提自選』！」多個勞團9日呼籲政府與立委不要配合投信業者，將勞退基金從「確定提撥制」修法改成「自提自選」。台灣勞工陣線秘書長孫友聯指出，勞退基金是確保退休生活之用，且市場投資工具多樣，不應該將勞退基金變成自提自選。
自提自選不易監督
近來有業者呼籲從2005年啟動的「確定提撥制」勞退新制應該改成「自提自選」，以避免官員以勞動基金進行貪汙、讓民眾有多元選擇等，台灣勞動與社會政策研究協會執行長張烽益表示，勞退基金至今已累積3.1兆，成為私人投信業者覬覦的焦點，但基金乃確保退休所得之用，不應該淪為瘋狂投資的工具。
他表示，雖然近年來有官員貪污勞退基金案，但若改成「自提自選」，交由民間業者全盤操作，就不屬於「貪汙」罪管轄範疇，民間業者若經營出包，在法律上會定義為「背信」，不容易定罪，發生金融糾紛很容易讓民眾血本無歸，且民間理專過去3年也有發生18起弊案。
自選投資風險高
孫友聯則說，現在投資工具非常多樣，如果要定期定額等投資，民間就有各類金融商品，不需要透過勞退基金自提自選進行投資。他指出，民間投資商品普遍風險較高，勞退基金的投資標的多為保守、穩健型，若改成自提自選，年輕人可以再賺錢，但退休者的生活就無法獲得保障。
全國產業總工會理事長江健興舉例，之前有業務員在公司要求下拉業績投資，但在金融海嘯下投資人慘賠殺出，可保險公司卻以「沒有保證收益」為由，不願負擔投資損失，還要求10幾位業務員負擔投資人超過1億的投資損失，如果勞退基金變成私人投資，恐會侵害民眾的權益。
勞動部不要輕易妥協
因此他們呼籲勞動部要清楚表明態度，拒絕將勞退基金改成「自提自選」，他們也會將相關意見陸續與各黨立委反應。孫友聯直言，沒有確保收益的情況下，不應該將負擔退休後基本生活的勞退基金，放到風險極高的金融市場進行投資。
