行政院會12日拍板通過《國民教育法修正草案》，為吸引優秀人才來台就業，將授權主管機關訂定「海外攬才子女專班」。（行政院提供）
【台灣醒報記者簡嘉佑台北報導】未來海外人才來台就業，不再需要煩惱子女就讀問題！行政院會12日拍板通過《國民教育法修正草案》，為吸引優秀人才來台就業，將授權主管機關訂定「海外攬才子女專班」；此外，為因應《兒童人權公約》，並考量其就學權益，增列在台「無國籍學生」進入學校就學的法源。
子女專班搶人才
教育部國教署副署長許麗娟表示，這次將《國民教育法》從原來的22條擴增到61條，會有那麼大的變動，是因為近年《實驗三法》、《偏遠條例》都已紛紛立法，該法律也因應時空環境變化進行通盤檢討。
而本次通過《國民教育法修正草案》備受關注的有「訂定海外攬才子女專班」與「增列無國籍學生進入學校就學」。許麗娟說，吸引外籍人才來台工作一直是政府的目標之一，但有時候會牽涉到其子女就學的問題，所以這次規劃設立高級中等以下學校的「海外攬才子女專班」，並會彈性調整相關課程。
此外，目前針對無國籍學生進入國小及國中就學未有相關規定，為因應國際《兒童人權公約》的條文，並考量其就學權益，所以增列無國籍學生入學的法源。
公立校長設退場機制
過去校長遴選傳出不少爭議，包括校長配額、制度不透明等問題，許麗娟說，此次修法也將過去「（校長）不得參加遴選之規定」上升到法律位階，並增列不適任校長之處理機制，增列「公立學校不適任校長解聘規定」，未來一旦校長出現違規事項，就能夠依法解聘。
另外，許麗娟說，過去學校多採用固定式的教師員額制，但考量到近期大小型的學校需求不同，增加彈性措施，讓學校以「教師授課節數」滿足「學生學習節數」為考量，配置所需要的教師員額，以符合校園不同的規模。
其他修法方向包括，「強化學生權益之救濟制度保障」、「賦予學校行政組織更大的彈性調整」、「提供學校任務編組之法源」、與「強化常態編班及教學正常化監督機制」等。
