因為疫情影響，高達7成教育業員工都有遠距教學的經驗。（Photo by Wutthichai Charoenburi on Flickr under C.C. License）
【台灣醒報記者簡嘉佑台北報導】躺平族有苦難言！主計總處公布人力運用調查指出，110年10月失業人口總計有45.6萬人，部分失業者不願意到職的原因是「待遇不符期待」、「受到疫情影響」或「工作地點不理想」。也有失業者面臨「找不到想要的工作類別」、「專長技能不合」或「年齡限制」等困難。
因歇業而被迫離職
根據調查發現，15歲到64歲的非勞動力（因就學、高齡、身心障礙等原因等而未找工作者）總計473.2萬人，其中超過25.3%因為「工作職場財務緊縮或歇業」而被迫離開勞動市場。此外，認為自身資歷不足或市場無理想的工作機會者，共有5.5萬人。
25歲到64歲的非勞動力人口中，約21萬人仍有就業意願，其中以女性、45到64歲的族群居多。至於希望能從事的行業以「生產操作與勞力工」、「技術人員」為大宗。而無就業意願的非勞動力有七成以上都是女性，原因主要出自於家務因素或照顧家中的幼童與年長家屬。
教育業多為居家上班
此外，本土疫情曾於去年五月爆發，導致許多企業應變採行「遠距上班」的模式。調查報告指出，10月台灣受僱者共計有918.2萬人，其主要工作曾因疫情改採「遠距工作」或「居家上班」者約占20%，但隨著去年疫情緩和，仍持續居家上班者僅4.2萬人。
而按行業別觀察，因為疫情改變上班模式的工作以「教育業」為大宗，疫情期間多採行線上教學，比率高達70.3%；緊隨其後的是「出版、影音製作、傳播及資通訊服務業」，共有61.2%。
