團結工聯12日於勞動部前提出三大訴求，要求調漲基本工資至少5%、反對移工工資與基本工資脫鉤等。(Photo by 吳婉瑜／台灣醒報)
【台灣醒報記者吳婉瑜台北報導】「調升基本工資！改善勞工低薪！」團結工聯12日於勞動部前提出三大訴求：要求調漲基本工資至少5%、反對移工工資與基本工資脫鉤、就「最低工資法」立法，儘速進行政策辯論。對此，勞動部將於14日召開基本工資審議委員會決議。
「薪資趕不上物價的節節高升！」團結工聯秘書長黃育德指出，從2002年到2014年，台灣勞動生產力持續成長累積34%，但薪資漲幅卻遠遠落後於勞動生產力的成長，勞動生產力對比實質薪資增長了將近一倍，實質薪資更呈現停滯甚至倒退的狀態，勞工感受「萬物皆漲」但薪水不漲。
宜蘭縣產業總工會理事長呂學民，以宜蘭為例指出，從雪隧自民國96年通車後，物價水平上漲50%以上，許多勞工的工資是跟隨政府所訂的基本工資調升，造成薪資趕不上物價，他呼籲基本工資審議委員為勞估爭取最低調升5%，讓勞工能維持基本生活。
「基本工資應調漲5%，受惠250萬廣大勞工！」家樂福工會理事長藍世華強調，勞動部將在14日召開基本工資審議委員會，勞動部長有表態希望能漲基本工資，但資方團體以美中貿易戰、景氣差為由，要求凍漲基本工資，他強調，今年基本工資應持續調升，以改善台灣勞工長期的低薪問題。
基本工資在1997年到2006年停止調整，月薪維持在15840元；到2007年重啟調整，歷經陳水扁、馬英九、蔡英文三位總統，在去年基本工資月薪調至23100元，時薪調至150元。但團結工聯認為，這12年來的調整，仍然不足以滿足低薪勞工的生活。
