【台灣醒報記者莊舒羽台北報導】在這個瞬息萬變的時代，創新是企業最注重的競爭力要素。中天生技集團董事長路孔明5日在台大徵才博覽會受訪時指出，以發展綠能產業為例，利用電鰻所產生的大量電流，培育人造的電鰻放電細胞，將來就能發展成系統的電源供應器，取代太陽能、風力發電，這就是創新的力量。而英語溝通能力則是徵才的基本條件。
2017年外有川普新政、中國大陸一帶一路引導新一波貿易大戰，內有一例一休及年金改革人力調度，台灣產業的未來商機在哪？台大徵才博覽會5日熱鬧展開，各個企業在現場高聲「搶才」、學生搶遞履歷，就連大一生也不遑多讓，前往一探產業人才需求趨勢。
語言、創新力
路孔明致詞時憂心表示，現在大學新鮮人的起薪是26K到30K，但35年前的台灣就是這個薪資水準，然而電子產業興起，台灣薪資卻沒有進步，這是一個很大的危機。「台灣法令的進步程度遠不及中國大陸，」路孔明說，中國大陸於2016年積極推出創新措施，教師也同時建立創新價值，比如技術不能低於70%，成本最多只能佔30％。
「台灣需要的是創新，」路孔明指出，菲律賓在80年代時還很富有，但現在變成許多菲勞就是因為沒跟上電子產業。反觀台灣，因沒有天然資源，代工模式也已被其他國家取代，「人才」是我國發展最大的優勢。學生要追求更大薪資所得，除培養語言能力、創新力、還要了解未來產業趨勢，跟著世界的腳步前進。
具海外生活經驗佳
數位化深透各個產業，金融也相對無法置身事外。台新金控總經理饒世湛再表示，今年著重國際化與數位金融人才，具手機APP開發實做經驗的學生，最為亮眼。饒世湛說，「光是有科技若沒有創意也無從做起，」除了需要工程相關的人才，但也會考驗應徵者在數位金融發展上有無創新想法。
另外，為因應國際化趨勢，饒世湛也指出，具海外生活經驗、英文流利的人才，會優先錄取，起薪可達6萬以上。
獨立思考、抗壓力
電商趨勢部分，行動電子商務平台-蝦皮拍賣今年釋出上百職缺，蝦皮拍賣行銷部總監楊晨欣表示，因重視團隊合作精神，會觀察新鮮人的獨立思考能力、邏輯性，及具抗壓力程度。而面對行動世代，智慧型手機使用者普及，「科技變化速度真的太快，新鮮人要更勇於嘗試創新，對數位科技變化要有即時的敏銳度。」她說。
在去年購併華亞科、擴大記憶體版圖的台灣美光，因為增設台中廠，今年釋出1千多位的徵才需求。台灣美光科技人力支援部經理表示，主要徵才仍以機械工程、化工科系為主。大學畢業生起薪為4萬，研究所畢業生起薪則為5萬。他也坦言，台大畢業生起薪會比其他大學高。
