國防部資源規劃司司長陳正棋29日表示，未來在艱困地區或第一線戰鬥部隊服役的志願士兵，每月將可多領5千元加給；若多留營1年，將多發1個月月薪。〈photo by 國防部發言人臉書〉
【台灣醒報記者王承中台北報導】志願士兵當愈久，領愈多！國防部資源規劃司司長陳正棋29日在行政院院會後記者會中表示，行政院正審查「戰鬥部隊勤務加給」及「留營慰助金」，未來在艱困地區或第一線戰鬥部隊服役的志願士兵，每月將可多領5千元加給；若多留營1年，將多發1個月月薪。
國防部29日在行政院院會中就推行募兵制進行「募兵制推動執行成效與策進」報告。國防部指出，募兵制為當前國軍建軍備戰最主要的工作，希望藉由推動「募兵制暫行條例」、修正「軍人及其家屬優待條例」，並積極爭取「戰鬥部隊勤務加給」及「留營慰助金」等方法，提高志願士兵服務戰鬥部隊及艱苦單位的意願，期望於105年底達成全募兵的預期目標。
陳正棋在院會後記者會中表示，目前國防部規劃「戰鬥部隊勤務加給」共分兩類，第1類5千元係針對第一線戰鬥部隊及艱困地區服役的志願士兵發放；第2類3千元將發給非上述單位中，但在營區內負有戰鬥任務的志願士兵。「留營慰助金」部分，則按志願士兵的服役年資等比發給，多留營1年，多發1個月月薪。
陳正祺表示，經國防部估算，「戰鬥部隊勤務加給」及「留營慰助金」的金額總計大約10多億，但不會超過20億元，已呈送行政院審核，希望能透過「志願役勤務加給」、「地域加給」，及「戰鬥部隊勤務加給」、「留營慰助金」四管齊下，增加青年從軍及志願士兵留營誘因，讓國軍在105年完成募兵制，使部隊的編現比能維持在80%以上。
據行政院發言人孫立群轉述，行政院長毛治國已責成行政院主管公務員福利的人事行政總處協助國防部辦理「戰鬥部隊勤務加給」及「留營慰助金」。孫立群說，由於涉及公務人員福利的公平性，人事行政總處目前正在進行審查。他指出，毛治國期盼透過部會相互合作，並經由完備的募兵制配套措施，吸引青年從軍，達成穩定招募與留才的永續募兵目標。
